Jede Woche eine neue Folge, jede Woche eine neue Führungskraft, die offen erzählt, wie sie Führung erlebt.
Neue Folgen überall, wo es Podcasts gibt.
Worum es geht
Führung, die im Alltag trägt
In den letzten Jahren habe ich viele Gespräche mit Führungskräften geführt, die mich wirklich berührt oder zum Nachdenken gebracht haben. Über Zweifel, über Mut, über Momente, in denen Führung richtig schwer war, über den Augenblick, in dem aus einer Idee gemeinsamer Erfolg wird und über die Freude, ein Team wachsen zu sehen. Genau diese Gespräche möchte ich jetzt mit euch teilen – ehrlich, vielschichtig und mit ganz viel Lust auf Führung. David Hirsch, Host von Lust auf Führung
Der Podcast wird produziert von der Zukunftsgestalter GmbH. Führung ist das Herzstück unserer Arbeit: Wir begleiten Organisationen und Unternehmen dabei, Herausforderungen zu meistern, Veränderungen erfolgreich zu gestalten und Führung nachhaltig zu stärken.
10 % Rabatt für Hörer:innen
Als Hörerin oder Hörer von Lust auf Führung erhalten Sie 10 % auf unser Führungskräfteentwicklungsprogramm sowie auf unsere personaldiagnostischen Instrumente – darunter das WerteCockpit. Nutzen Sie dafür den Rabattcode „Lust auf Führung“.
Unsere Angebote für wirksamer führung
Führungskräfteentwicklungsprogramm
Individuelle Begleitung auf dem Weg zur authentischen, erfolgreichen Führungspersönlichkeit – als Kombination aus 1:1-Coaching, Workshops und praxisorientierter Weiterentwicklung.
490,00 € netto / Monat
- Startphase Halbtages-Workshop im 1:1, gemeinsame Zielsetzung und Werteanalyse mit dem WerteCockpit.
- Online-Coaching, alle zwei Wochen Einstündige Sessions: aktuelle Herausforderungen reflektieren, Ziele nachschärfen.
- Mitte des Programms Weiterer Halbtages-Workshop: Fortschritt reflektieren, Entwicklungsplan anpassen.
- Abschlussphase Bilanz ziehen im Workshop – optional mit günstigerem Folgejahr ohne Präsenztermine.
WerteCockpit
Unterstützt Führungskräfte und Teams dabei, persönliche Werte, Verhaltenstendenzen und Stärken zu erkennen – für gezielte Weiterentwicklung, passgenaues Recruiting und wertebasierte Zusammenarbeit.
- Klares Verständnis der eigenen Werte und Verhaltenstendenzen
- Passgenaues Recruiting durch Abgleich mit den Unternehmenswerten
- Fundierte Entscheidungen im Einklang mit Zielen und Team
- Eine klare, wirksam kommunizierte Führungsvision
Bereit für den nächsten Schritt?
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